Stationsleitung NeuroRehab 1; LK Allentsteig
Das Landesklinikum Horn-Allentsteig versorgt am Standort Allentsteig mit derzeit 65 Betten die Bevölkerung der Region. Im Klinikum wird eine neurologische Rehabilitationseinrichtung der Phase C betrieben. Diese Einrichtung ist der Abteilung für Neurologie am Landesklinikum Horn angeschlossen und auf die Behandlung von Patienten mit subakuten und chronischen neurologischen Erkrankungen spezialisiert.
 
Das Landesklinikum Horn-Allentsteig, Standort Allentsteig sowie 26 weitere Klinikstandorte stehen in der Rechtsträgerschaft des Landes NÖ. Die Betriebsführung der Kliniken erfolgt durch die NÖ Landeskliniken-Holding. Wir sind ein modernes und dynamisches Gesundheitsunternehmen mit hoher PatientInnenenorientierung. Darüber hinaus bieten wir ein innovatives Arbeitsumfeld, zeichnen uns durch ein gutes Betriebsklima aus und eröffnen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Am Landesklinikum Horn-Allentsteig, Standort Allentsteig gelangt ab 1. Juni 2018 die Stelle einer
Stationsleitung (w/m)
an der NeuroRehab 1 (Station Rot)
zur Besetzung.
 
Als Stationsleitung übernehmen Sie die Führungsverantwortung für den Pflegebereich der neurologischen Akutnachbehandlung Phase C – Station Rot am Landesklinikum Allentsteig.
Ihre zukünftigen Tätigkeiten: 
  • Führung und Verantwortung des Pflegeteams in fachlichen und dienstrechtlichen Belangen
  • Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Aspekten
  • Bedarfsorientierte Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung, sowohl stationsintern als auch  stationsübergreifend in Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Steuerung der inhaltlichen und organisatorischen Arbeitsabläufe
  • Mitgestaltung von Konzepten für die praktische Ausbildung sämtlicher Pflegeberufe im Rahmen der zu absolvierenden Praktika am LK Allentsteig
  • Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
  • Bereitschaft zur Mitentwicklung und Implementierung von neuen pflegerelevanten Konzepten
Unsere Anforderungen an Ihre Persönlichkeit:
  • Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Organisations- und Führungsfähigkeit
  • Interdisziplinäres Kommunikations- und Kooperationsvermögen
  • Konflikt- und Problemlösungsvermögen
  • Belastbarkeit und Stressbewältigung
  • Hohes persönliches Engagement
  • Innovationsfreude, wertschätzende Umgangsformen
Ihre Qualifikationen:
  • Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege sowie im Bereich der neurologischen Pflege
  • Idealerweise Erfahrungen im Führen und Leiten von Pflegeteams
  • Idealerweise eine Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
Unser Angebot an Sie:
  • Fachliche Herausforderung
  • Innovative, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Team
  • Persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle Fort- & Weiterbildung
  • Engagiertes und hoch kompetentes MitarbeiterInnen-Team
  • Kollegiale Atmosphäre
  • Entlohnung nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG)Jährliches Bruttogehalt ab € 38.241,- abhängig von individuell anrechenbaren Vordienstzeiten sowie beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Es ist für uns selbstverständlich, die Bestimmungen des NÖ Gleichbehandlungsgesetzes anzuwenden (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
 
Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:
  • Bewerbungsschreiben unter Angabe der Position
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Geburtsurkunde
  • Kopie des österreichischen Staatsbürgerschaftsnachweises oder
  • eines Staatsbürgerschaftsnachweises eines EWR-Mitgliedstaates/schweizerischen Eidgenossenschaft samt Vorlage einer Anmeldebescheinigung (Aufenthaltskarte) bzw. Bescheinigung des Daueraufenthalts (Daueraufenthaltskarte) sowie bei kroatischen Staatsangehörigen eine Beschäftigungsbewilligung oder eine Kopie des Nachweises eines gültigen Aufenthaltstitels nach dem Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetz mit freiem Zugang zum Arbeitsmarkt
  • Beglaubigt übersetzter Strafregisterauszug eines ausländischen Strafregisters bei Personen ohne österreichische Staatsbürgerschaft
  • Ein aktuelles Foto
  • Nachweise über Ihre Qualifikationen
  • Nachweise über Ihre bisherige berufliche bzw. fachliche Tätigkeit 
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frau Pflegedirektorin Mag. Elisabeth Klang unter der Tel. Nr. 02982/9004 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 25. Februar 2018 im folgenden Online-Formular:
© Amt der NÖ Landesregierung